Brasil inCruises

Las ventas están abiertas durante dos cruceros de lujo que va desde Río de Janeiro a Buenos Aires y Santiago de Chile (a través del puerto de San Antonio) en enero del año siguiente. Los viajes a bordo del Seven Seas Explorador tendrán 12 guiones y 28 noches con tarifas desde US $ 22.669 por persona con sistema ‘todo incluido’.

Una de las paradas del itinerario más largo del crucero será en las Islas Malvinas (Falklands).
Una de las paradas del itinerario más largo del crucero será en las Islas Malvinas (Falklands).

Ambos itinerarios parten del puerto de Río el 20 de enero, siendo que el primero tendrá 10 paradas hasta la capital argentina el 1 de febrero. El segundo atraviesa el extremo sur del continente hasta la ciudad portuaria chilena de San Antonio, a unos 119 kilómetros de Santiago, el 17 de febrero. En el caso,

Río de Janeiro – Buenos Aires en Brasil Ilha Grande, Búzios, Parati, Santos, Sao Francisco do Sul, Porto Belo y Rio Grande; y en Uruguay en Punta del Este y Montevideo. Pasajes a partir de R $ 22.669 por persona en suite doble (valor varía según el alojamiento).

Río de Janeiro – Santiago de Chile en Brasil Ilha Grande, Búzios, Parati, Santos, Sao Francisco do Sul, Porto Belo y Rio Grande; en Uruguay en Punta del Este y Montevideo; en Argentina en Buenos Aires, Puerto Madryn, Port Stanley (Islas Malvinas) y Ushuaia; y en Chile en Punta Arenas, Puerto Chacabuco, Puerto Montt y San Antonio. Tarifas a partir de R $ 53.289 por persona en suite doble (valor varía según el alojamiento).

El Seven Seas Explorer, lo que hará que el crucero de América del Sur límite entre el Atlántico y el Pacífico , tiene una capacidad de sólo 750 pasajeros y un servicio personalizado. Todas las cabinas fueron elaboradas en formato de suites con balcones y vistas al mar. La mayor de ellas, la Regent Suite, tiene 360m² con dos dormitorios, spa exclusivo, saunas seca y de vapor y zona de descanso al aire libre.

El área común del buque posee espacios como spa y gimnasio, butiques con artículos de marcas internacionales, ocho bares y restaurantes especializados en diferentes culinarias, casino y un teatro para espectáculos. También hay una piscina, biblioteca y ‘de borde infinito piscina de inmersión’ , un espacio en una de las cubiertas que se ve sobre el océano.

Brasil inCruises

Si quieres viajar por menos, incluso gratis, visita la Web de nuestro Club de Viajes en Crucero inCruises

Royal Caribbean Cruises eliminará hasta finales de año las pajitas de plástico en los 50 buques de su flota

Royal Caribbean inCruises

Royal Caribbean Cruises eliminará hasta finales de año las pajitas de plástico en los 50 buques de su flota, decisión que surge en el marco del programa de eliminación de plásticos adoptado por sus compañías de cruceros.

Royal Caribbean inCruises
Royal Caribbean inCruises

“Todos los 50 barcos de la flota de Royal Caribbean Cruises Ltd. entrarán en 2019 sin pajitas de plástico a bordo. Royal Caribbean International, Celebrity Cruises, Azamara Club Cruises, TUI Cruises y Pullmantur Cruceros eliminar las pajitas de plástico en el marco de un amplio programa de eliminación de plásticos de las compañías “, explica Royal Caribbean Cruises en una nota de prensa.

En la misma información, Royal Caribbean Cruises explica que ya durante el último año los buques de sus compañías comenzaron a implementar una política de “pajitas a pedido”, que ahora se reforzará y se entregarán a los huéspedes de los barcos de Royal Caribbean Cruises pajitas de papel, en lugar de plástico.

“La preservación de los océanos es muy importante para el éxito de nuestra empresa”, afirma Richard Fain, presidente y CEO de Royal Caribbean Cruises, recordando que la empresa tiene en vigor un programa de protección y conservación de los océanos desde hace 25 años, el Save the Waves, que ha contribuido a “reducir, reutilizar y reciclar”, los residuos a bordo de los buques de las compañías de la empresa.

Después de las pajitas de plástico, Royal Caribbean Cruises se concentrará en la eliminación de otros plásticos de un solo uso, como los envases de condimentos, tazas y bolsas.

Se recuerda que, desde 1992, el programa Save the Waves ha traído las mejores prácticas de sostenibilidad para los buques de la empresa. El programa introdujo centros de reciclaje de última generación a bordo de los buques equipados con trituradoras y compactadores, así como dispositivos para el tratamiento de vidrio, lámparas, latas y aluminio. Todos los residuos se reutilizan, reciclan o incineran.

Royal Caribbean inCruises

Si deseas viajar por menos incluso gratis visita nuestra Web de inCruises

CVC ya vendió 10 mil paquetes para el MSC Seaview, afirma Valter Patrian

Gran novedad de la próxima temporada brasileña de cruceros, el MSC Seaview ya puede ser considerado un éxito de ventas, y un termómetro de eso es la CVC Corp. La novedad de tener u m de los barcos más modernos de unos meses el mercado después de la inauguración entiende que el vehículo llegó a un total de 10.000 cruceros vendidos a la nave un poco menos de siete meses del inicio de la temporada, como se destaca por Valter Patriani.

“Este barco, junto a Seaside está entre los cinco mejores del mundo, y va a Brasil como primera temporada internacional (fuera del Mediterráneo). La gente está percibiendo eso. La CVC ya vendió 10 mil cruceros para el Seaview. Estamos haciendo propaganda junto con Seaview o Seaside. Usted tiene dos opciones, o bien ir a Miami, o está en Brasil para estar en un barco que hablan portugués “, dijo el vicepresidente de productos y las ventas de CVC Corp.

El ejecutivo reveló además que no sólo el Seaview, pero todos los cruceros vienen presentando resultados muy positivos dentro de la compañía. “De todos los productos de turismo, los cruceros marítimos son los que más crecen dentro de la CVC. El crucero se volvió el sueño de consumo de la casse media brasileña “, subraya.

Para él, el éxito es un reflejo de la democratización del acceso a este tipo de producto. “Hasta el final de los años 90 era algo visto con ‘algo de bacana’. Este barco corresponde a más de 5 mil personas, y no hay 5 mil ‘bacanas’ para llenar un barco toda la semana. En un crucero de cuatro o cinco días usted gasta en promedio R $ 3 mil para la pareja y aún en parte diez veces. Es decir, por R $ 300 por mes para una pareja tienes acceso a eso, y cabe en el bolsillo de las personas “, completa Patriani.

Viajamos hasta Italia para conocer de cerca el gigante Seaview, el más nuevo transatlántico de MSC Cruceros

El reportero del Estado de Minas, Gladyston Rodrigues, fue invitado a conferir el mayor buque de lujo construido por la armadora italiana. Los números superlativos muestran la grandiosidad del crucero que en diciembre navega en aguas brasileñas. inCruises Seaview

inCruises Seaview
inCruises Seaview

Viajamos hasta Italia para conocer de cerca el gigante Seaview, el más nuevo transatlántico de MSC Cruceros

inCruises Seaview

Antes incluso de zarpar del puerto de Génova, el reportero Gladyston Rodrigues confería el más reciente transatlántico de la armadora italiana. “Es impresionante el lujo y el refinamiento del MSC Seaview. En el atrio principal, las dos escaleras laterales llaman nuestra atención y llenan los ojos por el brillo de los cristales Swarovski, una asociación constante en los barcos de MSC. el hecho de poder tomar una copa disfrutando de la puesta del sol en el horizonte, en el paseo en la cima de la nave, otro destaque es la pasarela de vidrio es escalofriante y la sensación que tenemos es que estamos muy cerca del mar. el barco sorprende “, concluye

El buque es un importante hito de 2018, ya que se trata del más reciente transatlántico de la compañía a ser construido y entrar en servicio este año. Es el tercero que se completará en sólo 12 meses y 15 a integrar la flota global de la empresa. Con su diseño icónico y grandes espacios públicos al aire libre, será un divisor de aguas para los huéspedes que deseen aprovechar al máximo el sol y las áreas exteriores, mientras disfrutan del mar durante la experiencia de crucero. 
El MSC Seaview navegará en el Mediterráneo en su temporada inaugural en el verano europeo y, en América del Sur, durante el verano brasileño, fortaleciendo aún más la presencia de la empresa en esos dos mercados, donde es líder.
“El MSC Seaview traerá un nuevo e innovador producto de MSC Cruceros al mercado, ya que cuenta con diseño de punta y presenta la última tecnología marítima y ambiental. orgullo de decir que, junto con su hermano gemelo, el MSC Seaside, el MSC Seaview es el buque más grande ya construido en Italia.
El Sr. Vago añadió: “Estamos aumentando la capacidad en velocidad récord. Estos son momentos muy emocionantes para nosotros y estamos a sólo nueve meses de la conclusión de nuestro próximo barco, el MSC Bellissima, el primero de dos barcos de la clase Meraviglia, que entrarán en operación dentro de un período de seis meses, el año que viene “, finaliza

Conozca el MSC Seaview, el mayor buque de la próxima temporada brasileña

El barco más grande y moderno de la temporada brasileña próximo crucero se abrirá oficialmente por MSC Cruceros, el sábado (09) en Génova, Italia. La ceremonia de lanzamiento del MSC Seaview reunirá a ejecutivos de la armadora, representantes del trade brasileño y la clásica presencia de la madrina de la compañía, la actriz Sophia Loren. El M & E estará a bordo y traerá todos los detalles del evento.

El Seaview es la tercera que se entregarán en el corto período de más de un año, si jutando a la Meraviglia, abierto en mayo de 2017 y el Mar, la misma clase, inaugurado en diciembre . Hasta 2026 serán 12 nuevos buques, totalizando una inversión de 10.500 millones de euros, el mayor de la historia de la industria.

Con un diseño innovador, inspirado en un condominio de playa, el transatlántico cuenta con un gran número de áreas abiertas, y está diseñado para dejar a los huéspedes más cerca del nivel del mar.

En sus primeros viajes el barco navegará por los destinos clásicos del Mediterráneo, antes de partir hacia Brasil, donde llega el día 02 de diciembre e inicia la temporada el día 07 del mismo mes. Durante la temporada, el MSC Seaview realizará itinerarios por Salvador, Ilha Grande, Búzios, Santos y Balneário Camboriú.

Seaview en números

Hermano gemelo de la Seaside, el MSC Seaview cuenta con 323,3 metros de largo, 72m de altura y capacidad para 5.331 huéspedes. El diseño innovador de la embarcación incluye tres pasarelas de vidrio, siendo una de cada lado y otra ubicada en el deck 16, se denomina “Puente de los Suspiros”, además de dos ascensores panorámicos, promenade cerca del mar y un atrio de tres pisos.

En total son 20 decks, siendo 15 para pasajeros. En este espacio, el destaque queda por cuenta de la gastronomía y del entretenimiento. Son 10 restaurantes exclusivos, 20 bares, dos buffes, seis restaurantes de especialidades y 128 plazas en el restaurante privado del Yacht Club.

En el entretenimiento, el destaque queda por cuenta de los siete nuevos shows de Broadway, siendo tres cada noche, en un teatro con capacidad para 934 personas. El barco todavía cuenta con una tirolesa de 105 metros, dos pistas profesionales de boliche, cine XD y toboganes de 160m de longitud.

cabinas

El MSC Seaview cuenta con 2.066 cabinas, siendo 1.312 con balcón. De ellas, 88 son suites de lujo, 108 modulares, 28 con bañera de hidromasaje privada, 72 suites de lujo y 51 para huéspedes con movilidad reducida.

El M & E viaja con protección GTA

MSC recibe a operadores brasileños en cóctel en el MSC Seaview

MSC Cruceros ha invitado a representantes de 15 operadores para participar en la inauguración de MSC con vistas al mar, su nuevo revestimiento. El evento se realiza sólo el próximo sábado (09), pero los operadores ya se embarcaron para conocer un poco más del barco que es gran novedad de la temporada brasileña de cruceros 2018/2019. El M & E sigue de cerca esta gran inauguración y traerá todos los detalles de este viaje.

¿Por qué no?

Entre las empresas invitadas están Copastur, Flytour, Agaxtur, CVC, Ciatur, Lobotur, Casino de Casino, Viajes Total, World Tour, Atlantis, Marítimos, TW Tour, Proyecto Aquarius Snow y Renasa.

En la tarde de este jueves (07), los invitados fueron recibidos por los ejecutivos de la compañía, en un cóctel realizado en el propio salón del barco. Entre los presentes estaban Adrian Ursilli, director general de MSC Brasil, Ignacio Palacios, director Comercial y de Recetas, además de Gianni Onorato, CEO, Achille Staiano, y CSO de MSC Cruceros.

MSC Cruceros con nuevas promociones para Cuba

A bordo del MSC Armonia durante el invierno 2018-19 a MSC Cruceros lanzó dos promociones para los itinerarios en Cuba con salida de Miami: oferta de dos excursiones en La Habana, y viajar con bebidas ilimitadas 24 horas o según pasajero pagar sólo el 50% del valor de la travesía.

MSC Cruceros
MSC Cruceros

La oferta de las bebidas incluidas las 24 horas, dentro de la promoción “Mar de Invierno”, está disponible en las categorías interior y vista mar Bella y Fantastica, mientras que en la promoción 50% según el pasajero, las bebidas no están incluidas, y está disponible en las categorías interior y vistas al mar Bella, Fantastica y Wellness y balcón Fantastica y Wellness.

En ambas promociones a MSC Cruceros ofrece dos excursiones para que los viajeros descubran La Habana durante la estancia de dos días, mientras que el barco les sirve de hotel.

MSC Cruceros ofrece también un paquete con vuelo directo de Lisboa / Miami / Lisboa y dos noches de hotel antes del crucero de Miami para aquellos que quieren ir temprano y conocer esta ciudad estadounidense.

Además de La Habana y Miami, los cruceros de ocho días / siete noches darán la oportunidad de conocer Montego Bay, en Jamaica, George Town, en las Islas Caimán y Cozumel en México.

Si te gusta viajar en Crucero, te invitamos a conocer nuestro Club de Vacaciones en Crucero inCruises

Costa Cruceros informa que va a expandir y renovar su flota de buques

En el proceso de expansión y renovación de la flota, Costa Cruceros informa que pretende aumentar en un 43% su capacidad de lechos entre los años 2019 y 2021. En ese período, cuatro nuevos buques serán incorporados a la flota de la compañía marítima.

Costa Cruceros
Costa Cruceros

Actualmente en construcción en el astillero Fincantieri, en Monfalcone (Italia), el Costa Venezia entra en operación en febrero de 2019. En el astillero Fincantieri, en Marghera (Italia), a su vez, Costa ya inició la estructuración del buque hermano del Costa Venezia. Con 135.500 toneladas y 2.116 cabinas, la embarcación será entregada en 2020 y así como el Costa Venezia fue diseñado para atender al mercado chino.

En el año 2019, Costa pone en marcha el mega buque Costa Smeralda, primer barco de crucero del mundo movido a Gas Natural Licuado (GNL). El transatlántico sigue en construcción en el astillero de Meyer Turku (Finlandia). Además, un segundo barco a GNL está programado para entrar en la flota de Costa en 2021.

A partir de marzo de 2019, Costa implantará además una serie de innovaciones en los itinerarios de sus barcos, incluyendo el retorno del Costa Fortuna al Mediterráneo para cruceros semanales, partiendo de Génova. Hoy, la embarcación actúa en Asia. Hasta el final del año que viene, el Costa neoRiviera será transferido a la flota de AIDA Cruises, marca alemana del Grupo Costa. Después de una remodelación, el barco ganará el nombre de AIDAMira y partirá el 4 de diciembre de 2019 para su viaje inaugural.

En la actividad regular en el Mediterráneo desde marzo de ese año, el barco Costa Victoria será totalmente revitalizado en el puerto de Marsella, en Francia, con recursos por valor de 11 millones de euros. El proceso incluye la renovación de las cabinas y las zonas públicas internas y externas y la creación de un espacio gastronómico llamado ” tapas y paella .” A lo largo del verano europeo 2018, el Costa Victoria hará cruceros semanales, visitando España y las Islas Baleares.

A través de ese programa de crecimiento, Costa, que actualmente opera con 14 embarcaciones, contabilizará 17 buques hasta 2021. El Grupo Costa tiene siete buques encargados que juntos suman más de 6.000 millones de euros en inversiones. Además de los cuatro nuevos barcos de Costa Cruceros, el Grupo Costa tendrá otros tres buques movidos a Gas Natural Líquido (GNL) para servir a la flota de AIDA Cruises entre 2018 y 2023.

Ahora tienes la posibilidad de Viajar Gratis, incluso ganar dinero viajando con inCruises

InCruises plan de compensare

Michael “Hutch” Hutchison FOUNDER & CHIEF EXECUTIV OFFICER Vă urez bun venit în familia inCruises. Sunt încântat să fac parte din echipa ta.

InCruises plan de compensare

Împărtășim un produs incredibil, cu care toată lumea visează: să vadă lumea cu confort și stil, și doar pentru o fracțiune din costul ei. Și unde vă oferim, de asemenea, o oportunitate de afaceri cu un program de compensare unic, pe care v-am prezentat în detaliu în acest document.

Avem trei principii de bază pe care le folosim pentru a ghida deciziile noastre cu privire la programul de compensare și care asigură afacerea dvs. independentă:

  • Equitable și generos
  • transparent
  • Conform cu Legea

Și, pe lângă faptul că lucrăm la ceva distractiv și interesant, împreună vrem să dezvoltăm această afacere cu cel mai înalt nivel de integritate și angajament față de respectarea legislației. Astfel, pentru a obține succesul cu compania noastră, va trebui să lucrați din greu, respectând reglementările legale, precum și cu o pasiune profundă pentru ai ajuta pe alții să își realizeze propriul succes.

UN PLAN DE COMPENSARE EQUITABLE ȘI GENERAL

În Network Marketing, TREI tipuri de planuri de compensare sunt de obicei observate:

  • Binar: comisioanele sunt câștigate pe nivele nelimitate în profunzime.
  • Nivelul unic: Comisioanele sunt câștigate pe nivele nelimitate în lățime.
  • Matrice: comisioanele sunt câștigate la niveluri limitate în lățime și adâncime.

inCruises a creat un program de compensare destinat să plătească:

Nivele nelimitate în lățime și nivele nelimitate în profunzime.

Partenerul poate câștiga venituri nelimitate prin afacerea pe care o construiește!

UN PLAN DE COMPENSARE TRANSPARENTĂ

La inCruises înțelegem că, atunci când partenerii noștri reușesc, reușim și noi. De aceea ne-am angajat să oferim o oportunitate transparentă și, pentru a ne îndeplini această promisiune, avem 5 angajamente nesfârșite pe care le vom urma la scrisoare.

1. Angajamentul. În inCruises vom oferi partenerului instruire de primă clasă, instrumente de marketing, stimulente distractive, precum și un tratament coerent și echitabil în conformitate cu reglementările. Veți avea un personal dedicat și loial care va colabora cu partenerul în toate aspectele afacerii dvs. pentru a asigura succesul acestuia.

2a. Angajamentul. Partenerul va fi reprezentat de un comitet al membrilor format din 7 lideri ai rețelei de marketing; Liderii de top ai profitului în anul calendaristic precedent. Consiliul director, directorii executivi, directorii internaționali, directorii naționali, directorul regional, directorii de marketing și directorii de marketing, care vor oferi cea mai bună reprezentare a rețelei în orice decizie corporativă.

3a. Angajamentul. Ne angajăm să ne gestionăm afacerea într-o manieră stabilă și consecventă.

Vom evita regulile frecvente și inutile, precum și modificările planului de compensare și vom trata afacerile Partenerului cu respectul pe care îl merită.

4a. Angajamentul. În cazul puțin probabil că trebuie să pună în aplicare orice modificări de compensare, vom comunica aceste schimbări bine în avans, astfel încât să permită Partenerului nu numai că examinează aceste modificări înainte de a intra în vigoare, dar, de asemenea, face întrebările potrivite echipei noastre executive.

5-a. Angajamentul. Afacerea ta este a ta! Odată ce partenerul ajunge la nivelul directorului internațional, el va fi 100% proprietar al afacerii sale. Puteți să o transferați partenerului sau copiilor dvs. sau chiar să o vindeți unui alt director internațional, sub rezerva anumitor restricții. Pentru mai multe detalii, vă rugăm să consultați manualul de operațiuni.

PLAN DE COMPENSARE FOLOSIND LEGALITATEA

În același timp, că ne concentrăm pe promovarea afacerii și a produsului cu entuziasm și pozitivism, o facem și în strictă conformitate cu legea.

Pentru a face acest lucru, am creat un document de informare oportunitate de afaceri care descrie în mod clar ceea ce face șansa noastră de a fi ascultătoare reglementările legale și de modul în care cele mai bune practici din industria vânzărilor directe, în loc pentru a asigura respectarea fiecare pas și în fiecare aspect al afacerii noastre.

Iată principalele puncte ale acestor bune practici:

– Facem o distincție clară între clienții noștri (pe care noi îi numim membri) și reprezentanții noștri (pe care îi numim parteneri). Oricine poate deveni membru, ceea ce nu înseamnă că ei devin și ei în mod automat membru și viceversa. Unii dintre membrii noștri nu aleg să fie membri, iar unii dintre membrii noștri nu aleg să devină membri. Există costuri și procese care sunt diferite și clar separate pentru a se asigura că nu există nicio confuzie între cele două cifre.

– InCruises nu solicită niciun membru să cumpere un membru pentru a intra în afacere sau să se califice pentru orice comision sau bonus.

– Nu plătim nicio compensație pentru recrutarea sau sponsorizarea noilor membri. Comisioanele și bonusurile sunt plătite NUMAI pentru vânzarea produsului nostru de membru și niciodată pentru onorariile membrilor pentru aderarea la oportunitatea noastră de afaceri.

– solicităm formare profesională și încurajăm partenerii noștri să comercializeze produsul nostru pentru clienți, pe baza valorii excepționale și a meritelor oferite și niciodată pentru a se alătura oportunității de afaceri.

– InCruises face o dezvăluire adecvată a profiturilor potențiale ale oportunității de afaceri și interzice complet partenerilor săi să utilizeze proiecții sau exemple de câștiguri ipotetice, precum și utilizarea remunerației reale percepute pentru a arăta afacerea.

INTRUITORI PARTENERI CAN VENIT IN 5 MODURI!

(Toate veniturile din compensație sunt afișate și plătite în USD)

BONUSELE DE PLATĂ INSTANTĂ

Membrii primesc un bonus de plată instant pentru fiecare membru nou membru direct (295 dolari) pe care îl înregistrează.

Plata instantanee înseamnă că, odată ce plata a fost aprobată, membrul primește bonusul în termen de 24 de ore. În unele cazuri, departamentul nostru de risc poate solicita o revizuire a plății și, prin urmare, bonusul poate fi reținut până la colectarea informațiilor solicitate.

Suma bonusului de plată instantanee variază între 50.00 și 150.00 dolari pentru fiecare înscriere nouă a membrilor

InCruises bonusuri
InCruises bonusuri

Pentru primul bonus instant care Partner câștigă în cursul oricărei luni calendaristice, primiți $ 50.00 și această sumă este crescut, așa cum se arată în caseta de mai sus, la $ 60.00 pentru mai al doilea socio-membre și așa mai departe până la 150.00 $ pentru Al 10-lea membru-membru.

Pentru fiecare înregistrare suplimentară a Membrilor Membri într-o lună calendaristică începând cu a 10-a, adică începând cu a unsprezecea zi, suma va continua să fie de 150,00 USD pentru fiecare înregistrare.

Și, de asemenea, aceste bonusuri sunt cumulative. De exemplu:

Înregistrează-te la 5 și câștigă = 350.00 $ (50 $ + 60 $ + 70 $ + 80 $ + 90 $)

Plata se bazează pe producția fiecărei luni calendaristice, astfel încât partenerul trebuie să lucreze pentru a obține tot ce se poate în fiecare lună începând cu Ziua 1 toată lumea începe din nou cu zero membri Parteneri-înregistrați. Prin urmare, toată lumea începe cu 50 de dolari pentru primul membru al lunii și după aceea.

 

Bonusurile instant sunt supuse rambursărilor în cazul în care noul membru solicită o rambursare a plății.

SĂNĂTATE BONUSĂ PENTRU ACTIVĂRI

Membrii pot câștiga 100% din toate bonusurile instant câștigate de membrii lor direcți în timpul săptămânii, odată ce câștigă 5 sau mai multe puncte pentru activări în timpul săptămânii respective.

– Activarea membrilor = 1 punct

– Activarea partenerilor = 1 punct

– Activarea partenerului-membru = 2 puncte

Cele 5 puncte necesare membrilor pentru a câștiga Bonusul săptămânal pentru activări este un scor TOTAL, în care se numără TOATE noile activări ale membrilor direcți ai fiecărei săptămâni.

Suma maximă a bonusurilor instant care poate fi calculată pentru a câștiga ca bonusuri săptămânale pentru activări este de 10 (10) pe lună pentru fiecare dintre membrii dvs. direcți.

Bonusurile săptămânale pentru activări sunt plătite luni, în fiecare săptămână, pentru producția săptămânii anterioare. O săptămână completă este calculată de luni, ora 00:00 UTC, până duminică, ora 23:59 UTC (ora universală coordonată).

Aceste bonusuri săptămânale trebuie solicitate în timp util și în formă, fiind în măsură să solicite Bonusul din săptămâna precedentă și unul al celuilalt, până la un total de două săptămâni, presupunând că a calificat. În cazul în care nu se solicită bonusul săptămânal la timp, posibilitatea de ao solicita nu va mai fi prezentată și nu va fi eligibilă să primească această compensație. inCruises se așteaptă ca partenerii săi să folosească site-ul web și să acceseze frecvent paginile de compensare, pentru a verifica atât aceste bonusuri săptămânale, cât și volumul producției pentru bonusurile de lider și compensațiile asociate.

Cu toate acestea, în cazul în care o problemă de departament de verificare de plată inCruises de risc, un partener nu primește Bonusul Săptămânal de activări la 100% Obligațiuni instant de o săptămână corespunzătoare, compania va plăti Bonus săptămânal atunci când a aprobat Instant Bond, atâta timp cât membrul nu a solicitat anterior plata Bonusului săptămânal și a rămas în așteptarea soluționării examinării plăților.

Bonusurile săptămânale pentru activări sunt supuse rambursării dacă se returnează bonusul de plată instant care a generat suma corespunzătoare.

Membrii trebuie să revendice Bonusul săptămânal manual, în fila Bonusuri săptămânale de pe pagina Compensație a biroului de back-office din inCruises.

RESPONSABILITATE

Întrucât membrii inCruises reprezintă un produs de plată fix și recurent, membrii noștri pot construi un flux de venituri puternici și constanți, luna după lună. Ceea ce numim VENIT RESIDUAL.

Venitul rezidual este obținut prin obținerea de membru GRATUIT și prin sprijinirea membrilor direcți în obținerea propriului lor membru GRATUIT. Deblocați același număr de niveluri pe care membrii direcțiali le obțin în mod gratuit.

Exemplu: 5 membri direcți cu acces gratuit vă permit să deblocați 5 nivele.

Rezultat: Membrii pot obține o compensație reziduală de 5 USD pentru fiecare membru și în fiecare lună, până la un maxim de 20 de nivele pentru a avea 20 de membri direcți cu calitatea de membru gratuit. Cu toate acestea, membrul poate avea un număr nelimitat de membri direcți pentru care vor obține o compensație reziduală.

Cu cât lățimea partenerului este mai mare, cu atât mai multe vor fi numerele pe care le veți atinge până la cele 20 de niveluri, ceea ce vă va permite să câștigați sute și, probabil, mii de dolari în compensație reziduală lunară!

Compensația reziduală este plătită zilnic. Atunci când un membru face o plată în fiecare lună, membrul primește o plată reziduală de 5 USD, în funcție de nivelurile care au fost deblocate (până la maximum 20 de nivele).

NOTĂ: Plata inițială de 100 USD nu este considerată o plată reziduală și, prin urmare, nu este supusă unei compensații reziduale. În plus, plățile GRATUITE de membru, acele plăți marcate “FREE” de către inCruises nu fac obiectul nici unei compensații reziduale.

Dacă în momentul plății membrului, membrul este deblocat acel nivel, adică, partenerul are același număr de parteneri direcți ai căror membri sunt echivalente cu nivelul în care membrul efectuează o plată, atunci se efectuează plata reziduală în mod automat.

Cu toate acestea, în cazul în care, la momentul plății membrului, Partenerul nu are acel nivel deblocat, puteți obține în continuare că o compensație reziduală în viitor. Veți avea șapte (7) zile pentru a revendica IF de compensare reziduală în aceste șapte (7) zile, deblocați aceste niveluri. Membrul poate pretinde manual Compensația reziduală prin fila Rezultatul rezidual din pagina Compensație a biroului său de back-office.

Compensarea reziduală este supusă unei rambursări în cazul în care membrul solicită o rambursare.

NOTĂ: În timp ce compensarea reziduală este limitată la 20 de nivele, partenerul poate obține venituri prin niveluri nelimitate Obligatiuni Echipa de conducere. Partenerul poate câștiga unul dintre cele șapte obligațiuni, oricare dintre acestea este mai mare, în fiecare lună, producția totală de vânzări de membru din echipa ta.

TEHNICE BONUSURI DE LEADERSHIP

Bonusurile pentru Leadership Team se bazează pe Volumul total al vânzărilor de membru al întregii organizații partenere, fără limite de nivel, pe parcursul unei luni calendaristice. Lunile sunt calculate începând cu data de 1 a fiecărei luni (ora UTC) până în ultima zi a lunii respective (ora UTC). UTC este un timp universal coordonat.

Volumul total al vânzărilor provin din fiecare dintre ramurile de partener, este limitat la fiecare dintre ramurile nu poate oferi mai mult de 40% din volumul total.

Exemplu: Volumul total calificat este de 3.000 $. Prin urmare, suma maximă care poate fi înregistrată pentru orice sucursală este de 1.200 de dolari în volumul de vânzări pentru membri.

$ 3000 x 40% = 1200

Bonusurile de leadership pentru echipe sunt plătite la data de 1 a fiecărei luni, pentru producția din luna precedentă.

Membrul poate solicita manual Bonusurile de Leadership în fila Obligațiuni de Leadership din pagina Compensație din biroul lor inCruises.

Aceste bonusuri sunt supuse rambursării comisionului corespondent în cazul în care un Membru solicită o rambursare care să reducă volumul total al vânzărilor pentru membrii din luna precedentă la un nivel pentru care nu s-ar califica pentru acest bonus.

Bonusurile de leadership pentru echipe pot varia de la lunar “Bonusul pentru mașini” pentru directorii de marketing de 300.00 USD pe lună, la Bonusul nostru de consiliu de administrație de 55.000 de dolari pe lună.

$ 300.00 Bonus auto pentru directorii de marketing:

Atunci când echipa Partenerului produce 3000 $ în totalul veniturilor din membri, în orice lună, Membru avansează directorului de marketing.

De Directorii de marketing castiga automat bonusul nostru auto 300.00 $ în fiecare lună pentru a rămâne branding, și vă puteți folosi bonusul de $ 300.00 pentru a cumpăra sau închiria masina pe care doresc.

Cu toate acestea, deși numim acest voucher, voucher de mașină, nu există obligația de a cumpăra sau închiria orice mașină. Membrii pot folosi acest bonus așa cum dorește.

$ 1,000.00 – Senior Marketing Director Bonus:

Atunci când echipa Partenerului produce 10.000 $ în totalul veniturilor din membri, în orice lună calendaristică, Membrul avansează la Senior Marketing Manager.

Cei Senior Directorii de marketing castiga automat acest bonus de $ 1,000.00 în fiecare lună să rămână eligibile.

$ 2,500.00 – Bonusul Directorului Regional:

Atunci când echipa Partenerului produce 25.000 $ în totalul veniturilor din membri, în orice lună calendaristică, membrul avansează directorului regional.

De Directorii regionali vor câștiga automat acest bonus de $ 2,500.00 în fiecare lună să rămână eligibile.

$ 5,000.00 – Bonusul Directorului Național:

Atunci când echipa Partenerului produce 50.000 de dolari în totalul veniturilor, în orice lună calendaristică, deputatul transmite avansuri directorului național.

De Directorilor Naționali câștigă automat acest bonus de $ 5,000.00 în fiecare lună să rămână eligibile.

$ 10,000.00 – Bonusul Directorului Internațional:

Atunci când echipa Partenerului produce 100.000 $ în totalul venitului, în orice lună calendaristică, membrul avansează directorului internațional.

De Directorii International castiga automat acest bonus de $ 10,000.00 în fiecare lună să rămână eligibile.

$ 25,000.00 – Voucherul directorului executiv:

În cazul în care echipa partenerului produce 250.000 de dolari în total venituri, în orice lună calendaristică, membrul plătește un avans directorului executiv.

De Directorii Executivi vor câștiga automat acest bonus de $ 25,000.00 în fiecare lună să rămână eligibile.

$ 55,000.00 – Bonusul consiliului de administrație:

Atunci când echipa Partenerului produce 550.000 dolari SUA în totalul veniturilor, în orice lună calendaristică, deputații plătesc Consiliului de Administrație.

Consiliul Director va câștiga automat acest bonus de $ 55,000.00 în fiecare lună să rămână eligibile.

BOND GLOBAL LUNAR

Acest bonus este finanțat cu 5% din volumul total al vânzărilor companiei din luna precedentă și este împărțit în mod egal între toți liderii care s-au calificat.

Aceasta este o ocazie rară de a obține o parte din volumul total al vânzărilor companiei, nu numai de echipa proprie a Partenerului. Compania recompensează cei mai buni lideri pentru conducerea și formarea echipei noastre globale.

Puteți poziționa partenerul pentru a culege recompensele de a construi o afacere solidă și de a construi o moștenire pe care va fi mândră și va putea să o trăiască cu familia de ani de zile și decenii!

CÂND PLĂȚI COMPENSAREA?

– Voucher zilnic de plată zilnică: Se plătește în termen de 24 de ore de la activarea membrului membru.

– comisioane zilnice rezidente: se plătește imediat după plata celei de-a doua luni de membru.

– Bonus de activare săptămânală: este plătit în fiecare dimineață luni, pe baza producției trimise săptămâna precedentă care se termină duminică la 23:59 (ora UTC – Ora Coordonată Universal).

– Bonusuri lingvistice lunare: este plătit la data de 1 a fiecărei luni, pe baza producției trimise în luna calendaristică anterioară.

– Bonus lunar global: este plătit în data de 15 a fiecărei luni, pe baza producției trimise în luna calendaristică anterioară

Nu există altul, cum ar fi Planul nostru de compensare pentru inCruises

————————–

Antonio Rivas inCruieste
Antonio Rivas inCruieste

Antonio Rivas

Web:  https://bit.ly/2rEZRpz 
Facebook :  https://www.facebook.com/antoniorivasws 
Dacă doriți să comunicați prin intermediul Whatsapp  http://bit.ly/2utlWu1 
Mobile: +34630543362

Nuevo Crucero de Crystal River Cruises se lanza en Ámsterdam

Crystal River Cruises recibió oficialmente su más nuevo barco durante la ceremonia en Amsterdam. Para el lanzamiento de Crystal Debussy, estuvieron presentes el presidente y CEO de Crystal, Tom Wolber, el vicepresidente y director administrativo de la compañía, Walter Littlejohn, y la actriz y madrina de la embarcación, Rachel York. En Brasil, Crystal es representada por Pier 1 Cruise Experts.

Crystal River Cruises
Crystal River Cruises

La ceremonia se produjo durante la estancia de tres días en la capital holandesa. El período fue parte del viaje de diez días, titulado “Esplendores del río Rin”. Los invitados a bordo pudieron participar en las festividades, mientras los tripulantes de Crystal asistieron a la cubierta del barco.

“Crystal Debussy se une a la flota redefiniendo el lujo en la industria fluvial. En el corazón de esta conquista están la tripulación, los oficiales y todos los miembros del equipo Crystal que garantizan que cada detalle de la experiencia de nuestros huéspedes sea perfecto, del barco a la tierra “, dijo Wolber.

Navegando por itinerarios entre Ámsterdam y Basilea, el buque, con capacidad para 106 huéspedes, se embarcó en su viaje inaugural a lo largo del río Rin el 9 de abril. Durante el año 2018 y 2019, se realizarán rutas de siete y diez días por los ríos Reno y Mosela, visitando Suiza, Alemania, Holanda y Bélgica.

Todo el mundo sueña con una vida mejor, pero pocos hacen para por conseguirlo.  Conoce nuestro Club de Cruceros y comienza un cambio en tu vida.

inCruises

Antonio Rivas

Web: https://bit.ly/2rEZRpz
Facebook: https://www.facebook.com/antoniorivasws
Si deseas comunicarte vía Whatsapp http://bit.ly/2utlWu1

Si lo desea también puede visitar nuestra Web principal de inCruises en Mercabusca.com, así sabrá más de como trabajamos en equipo.